Willkommen im Team!
Einarbeitung professionell gestalten (1 Tag)
Neue Mitarbeitende sind eine Bereicherung – doch nur, wenn sie sich gut ins Team einfinden, können sie ihr volles Potenzial entfalten. Eine strukturierte und wertschätzende Einarbeitung ist dabei entscheidend.
Gerade in Zeiten des Fachkräftemangels lohnt es sich, den Onboarding-Prozess gezielt zu gestalten. Denn eine gelungene Einarbeitung stärkt nicht nur die Mitarbeiterbindung, sondern auch die Teamkultur und die pädagogische Qualität.
In diesem Seminar erhalten Sie praxisnahe Impulse, um neue Kolleginnen und Kollegen professionell und herzlich ins Team zu integrieren. Sie lernen, wie Sie einen Einarbeitungsplan erstellen, Stolpersteine vermeiden und eine offene, unterstützende Teamkultur fördern. Gemeinsam entdecken wir die Chancen, die in einem guten Onboarding-Prozess stecken – für Ihr Team, Ihre Einrichtung und vor allem für die Kinder.
Inhalte des Seminars:
- Einarbeitung als Schlüssel zum Erfolg – Warum eine strukturierte Einführung so wichtig ist
- Einen Einarbeitungsplan erstellen – Was gehört dazu, und wie bleibt er praxisnah?
- Onboarding mit Herz und Verstand – Fachliche, soziale und kulturelle Integration neuer
Mitarbeitender - Kommunikation und Erwartungen – Klarheit schaffen, Überforderung vermeiden
- Begleitung in der Praxis – Rollen, Verantwortlichkeiten und Feedbackprozesse
- Typische Herausforderungen und Lösungsstrategien
Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihre Einarbeitungsprozesse weiterzuentwickeln und Ihre neuen Mitarbeitenden von Anfang an bestmöglich zu begleiten!
Präsenzseminar | Dauer: 1 Tag · 8 UE